熟悉相关法律法规和政策，绩效考核体系的建设，掌握心理学、领导力等知识及管理技巧，负责公司人力体系搭建有较强的沟通能力、组织能力。

1.硕士及以上学历，英语六级，人力资源、行政管理、工商管理等专业；

2.有驾驶证者优先考虑；

3.具有良好的沟通表达能力，责任心强，吃苦耐劳，工作积极主动，有团队合作精神；

1、免费提供食宿，宿舍有空调、网络、热水器、洗衣机；

2、享有五险一金，包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金；

3、国家法定节假日休假；享有带薪婚假、丧假、产假、年休假等；

4、每位员工享有生日福利、端午节购物卡、中秋节购物卡、年度员工体检、员工旅游；

毕业生正式入职后，在不同的岗位上都有技术和管理两条晋升通道，可以成为某一领域的专家，也可以成为管理者。公司充分尊重员工的个人志愿与职业规划，在结合公司业务发展需要的同时，希望员工在最符合自己兴趣与强项的方向上发展。以上各岗位均提供一对一培训，量身定制晋升空间。